Thông tin chung
| Tên vị trí | Chuyên viên Cao cấp Thẩm định |
| Tên phòng/ban | Phòng Thẩm định |
| Báo cáo trực tiếp | Trưởng phòng |
| Địa điểm làm việc | Chi nhánh HCM |
Vai trò và mục tiêu
- Thực hiện và triển khai các nhiệm vụ chuyên môn từ Phòng Thẩm định.
- Thẩm định thực tế các tài sản tại khu vực miền Nam và các tỉnh lân cận.
- Phối hợp cùng các Phòng bạn thực tiến các nhiệm vụ được đề ra từ Trưởng đơn vị.
Nhiệm vụ
| STT | Nhiệm vụ trọng tâm | Tỷ lệ |
| 1 | Trực tiếp thẩm định hồ sơ khách hàng, đánh giá khách hàng, nguồn thu và kế hoạch tất toán của tài sản trong khu vực Miền Nam. | 40% |
| 2 | Đưa ra các ý kiến độc lập, khách quan đối với khách hàng, phương án hạn mức thu xếp vốn Trực tiếp giải trình hồ sơ, trình bày quan điểm cá nhân trước QLTT về các ý kiến cá nhân về hồ sơ. | 30% |
| 3 | Tham gia ý kiến xây dựng các tài liệu liên quan đến nghiệp vụ thẩm định Đề xuất ý kiến, giải pháp cải tiến quy trình, chính sách, sản phẩm nhằm đảm bảo quản trị rủi ro cho Công ty. | 20% |
| 4 | Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của quản lý trực tiếp. | 10% |
Quyền hạn
- Có quyền chủ động thực hiện công việc và giải quyết các vấn đề nằm trong phạm vi thẩm quyền và trách nhiệm.
- Được yêu cầu các bộ phận khác nhau về phân phối hoặc cung cấp số liệu và thông tin cần thiết để thực hiện công việc.
- Được đề xuất các biện pháp cần thiết để nâng cao hiệu quả công việc.
- Đề xuất các công việc cần thiết để hoàn thành công việc.
Tiêu chuẩn/Yêu cầu năng lực
1. Học vấn:
Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Thẩm định, Tài chính – Ngân hàng, Quản lý đất đai,…
2. Kiến thức/Kinh nghiệm:
– Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tài chính/ngân hàng, trong đó có tối thiểu 3 năm kinh nghiệm liên quan đến tín dụng, thẩm định,…
– Có kinh nghiệm và am hiểu sâu về lĩnh vực tín dụng, kỹ năng phân tích, thiết kế giải pháp tín dụng và khả năng nhận biết về quản lý rủi ro tín dụng.
– Nắm vững các kiến thức chuyên môn về thẩm định rủi ro khách hàng.
– Hiểu biết các văn bản pháp quy liên quan đến thẩm định giá.
3. Yêu cầu khác:
– Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm hiệu quả.
– Ưu tiên Nam.
– Năng lực hành vi/Thái độ: Có tinh thần trách nhiệm với công việc được giao.
– Năng lực chung: Khả năng áp dụng kiến thức vào công việc hiệu quả; Khả năng phân tích và định lượng.
Đãi ngộ và Phúc lợi
- Mức lương thưởng cạnh tranh.
- Thưởng Lễ/Tết; Thưởng cuối năm;
- Bảo hiểm y tế, bảo hiểm sức khỏe.
- Tham gia các hoạt động tập thể: Team Building, thể thao, du lịch, từ thiện,…
- Tham gia các chương trình đào tạo kỹ năng, nghiệp vụ.
- Môi trường làm việc sáng tạo, hiện đại, quản lý theo tiến độ và hiệu quả công việc.
Điều kiện làm việc và liên hệ thông tin
| Địa điểm làm việc: | Chi nhánh: Số 2-2A Sư Thiện Chiếu, phường Võ Thị Sáu, quận 3, TP Hồ Chí Minh |
| Thời gian làm việc: |
Từ thứ Hai đến Thứ Sáu
Sáng: 8h00 – 12h00, Chiều 13h30 – 17h30 |
| Liên hệ: |
Phòng Tuyển dụng (Ms. Thu)
Hotline: 0987999718 Email: Tuyendung@emir.vn Website: https://emir.vn/ |
