Chung tay

KIẾN TẠO

TƯƠNG LAI

[HN] Chuyên viên cao cấp Phân tích nghiệp vụ

Mô tả công việc

Thông tin chung

Tên vị trí Chuyên viên cao cấp Phân tích nghiệp vụ
Tên phòng/ban Phòng Phát triển Sản phẩm
Báo cáo trực tiếp PGĐ Khối PTSP và Vận hành
Địa điểm làm việc Trụ sở chính

Vai trò và mục tiêu

Nghiên cứu, thiết kế và cải tiến hệ thống sản phẩm, đồng thời xây dựng quy trình vận hành, hệ thống công cụ hỗ trợ để tối ưu hóa hiệu quả kinh doanh.

Nhiệm vụ

STT

Nhiệm vụ trọng tâm

Tỷ lệ

1

– Nghiên cứu và phát triển: Nghiên cứu thị trường, nhu cầu khách hàng, nhu cầu nội bộ để đề xuất ý tưởng hệ thống và tính năng sản phẩm mới hoặc cải tiến hệ thống, tính năng sản phẩm hiện có

20%

2

Xây dựng phát triển hệ thống và tính năng:
– Lên quy trình, cấu trúc luồng hệ thống liên quan đến sản phẩm
– Viết tài liệu yêu cầu nghiệp vụ (BRD), mô tả quy trình sản phẩm cho đội CNTT

30%

3

Thử nghiệm và triển khai:
– Phối hợp với bộ phận CNTT để xây dựng cấu trúc hệ thống, tính năng
– Chạy thử nghiệm (UAT) và triển khai tính năng, hệ thống

20%

4

Tài liệu hóa:

– Viết tài liệu đặc tả yêu cầu người dùng (URD) phục vụ xây dựng hệ thống, tính năng

– Xây dựng tài liệu hướng dẫn sử dụng hệ thống tính năng chi tiết cho các bộ phận liên quan/người dùng

20%

5

– Theo dõi và tối ưu:
– Theo dõi hoạt động hệ thống sản phẩm, đánh giá hiệu quả để đề xuất cải tiến
– Kiểm tra và lưu trữ dữ liệu hệ thống

10%

Quyền hạn

– Có quyền chủ động thực hiện công việc và giải quyết các vấn đề nằm trong phạm vi thẩm quyền và trách nhiệm.

– Được yêu cầu phân phối các bộ phận khác hoặc cung cấp số liệu và thông tin cần thiết cho công việc thực hiện công việc.

– Được đề xuất các giải pháp cần thiết để nâng cao hiệu quả công việc.

– Đề xuất các công việc điều kiện cần thiết để hoàn thành công việc.

Tiêu chuẩn/Yêu cầu năng lực

‘- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành hệ thống thông tin quản lý, phân tích nghiệp vụ
– Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm nghiên cứu/phát triển sản phẩm tài chính số (fintech) (ứng viên từng làm tại các ngân hàng, công ty tài chính, chứng khoán là một lợi thế)
– Có kiến thức, kinh nghiệm về UI/UX và xây dựng luồng trải nghiệm người dùng
– Kỹ năng phân tích nghiệp vụ tốt, tư duy cấu trúc, logic 
– Có khả năng phân tích và xử lý số liệu, tư duy hệ thống
– Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và làm việc nhóm hiệu quả.
– Bắt buộc sử dụng thành thạo các công cụ phù để hợp để tạo roadmap, userflow, mockup/wireframe…
– Bắt buộc sử dụng thành thạo MS Office (Word, Excel), các ứng dụng Google Workplace
– Có tinh thần trách nhiệm cao trong công việc

Đãi ngộ và Phúc lợi

– Mức lương cạnh tranh theo năng lực

– Thưởng các dịp Lễ/Tết, thưởng cuối năm.

– Bảo hiểm y tế; Bảo hiểm sức khỏe;

– Tham gia các hoạt động tập thể: Team Building, thể thao, du lịch…

– Tham gia các chương trình đào tạo kỹ năng, nghiệp vụ.

– Môi trường làm việc sáng tạo, hiện đại, quản lý theo tiến độ và hiệu quả công việc.

Điều kiện làm việc và liên hệ thông tin

Địa điểm làm việc: Tầng 3, Tòa nhà 789 Bộ Quốc Phòng, số 147 Hoàng Quốc Việt, Phường Nghĩa Đô, TP Hà Nội
Thời gian làm việc: Từ thứ Hai đến Thứ Sáu (Chấm công 2 lần/ngày)
Sáng: 8h00 – 12h00, Chiều 13h30 – 17h30
Liên hệ: Phòng Tuyển dụng (Ms. Hương)
Hotline: 0988658294
Email: Tuyendung@emir.vn
Website: https://emir.vn/

Ứng tuyển tại đây:

Ứng tuyển nhanh tại đây và bộ phận Nhân sự của EMIR sẽ liên hệ với bạn trong thời gian sớm nhất

Tải lên CV

*Dung lượng tải file dưới 100MB

Ứng tuyển tại đây:

Ứng tuyển nhanh tại đây và bộ phận Nhân sự của EMIR sẽ liên hệ với bạn trong thời gian sớm nhất

Tải lên CV

*Dung lượng tải file dưới 100MB

Công việc tương tự

Tại EMIR, tài sản quý giá nhất của doanh nghiệp chính là con người. Chúng tôi luôn tôn trọng và đề cao vai trò từng cá nhân, trân quý những nỗ lực của mỗi thành viên. EMIR trở thành môt tổ chức mà bất cứ ai cũng muốn dừng chân trên hành trình phát triển sự nghiệp nhờ chính sách đãi ngộ cạnh tranh, cơ hội phát triển năng lực & thăng tiến rõ ràng cùng bản sắc văn hoá doanh nghiệp gắn kết, tạo môi trường phát triển tối đa cho người lao động

SỰ KIỆN NỘI BỘ NỔI BẬT